All posts tagged Värmland

Bra saker!

 

Jag hör till den där skaran som blir glad och entusiastisk över många saker som jag ser och hör i min yrkesroll. Det kan vara allt från kloka reflektioner i en blogg eller artikel till något som sägs och framför allt görs. Det vet ni som känner mig ;) Jag skulle lätt kunna rada upp flertalet bloggare som inte bara ger inspiration utan också kunskap. Det tänker jag också göra men det kommer lite framöver. Just nu är det dock mest intressant att följa Värmlands utveckling på nära håll.

Det görs bra saker. Ganska många bra saker. Frågan är dock om det gör någon skillnad? Det hålls möten efter möten och levereras rapporter, artiklar och åtgärdsprogram men det är ju som när en person slutar röka. Och börjar igen. Grundproblemet är kvar. Rökaren tänker, nästa gång ska jag sluta. På riktigt.

Jag tänker att så är fallet i Värmland just nu. Efter nästa möte så hittar vi lösningen. På riktigt.

Liksom rökaren måste förändra både tanke (attityd) och beteende för att uppnå sitt mål med att sluta röka så måste Värmland också ändra beteendet. För man vet ju att Tillväxten saknas och att vi är bäst på fruimport :( Vi kan inte tänka bort det faktumet. Det måste åtgärdas och helst utan att släppa ballonger till himlen. (ja, man gjorde faktiskt det)

Som sagt, det görs väldigt många bra saker och jag är säker på att folk är redo. Men vad är problemet då?

Vi saknar…samverkan, samverkan och samverkan.

Är det inte dags att ordna en visuellt synlig arena för företagare mitt i centrala Karlstad nu? En liten butik där framåtlutade tjänstemän från olika organisationer återfinns olika dagar i veckan. Några mobila arbetsplatser där man kan komma in, ta en kaffe och jobba någon timme? Det behöver inte vara stort eller flashigt. Bara det finns. Bara det finns en gemensam arena där produkt och tjänsteföretagare kan mötas. För att inte tala om alla ”självanställda” som gömmer sig på kontoret därhemma.

Det är samverkan och då händer bra saker! På riktigt.

Så tänker jag.

Soliga Hälsningar

Li

 

Du är viktig!

 

Jag läser Gästbok Gävle. En väldigt handlingskraftig och välpackad broshyr om hur Gävles besöksnäring ska nå sina mål 2020.

2020 är säkert siffror som är bekanta även för dig. Det som slår mig är att Gävle inte bara vet hur man packar en produkt. De har också insikten om att det är mod, tillit, tydlighet, konsekvens och uthållighet som gör skillnaden. Du är viktig, kavla upp ärmarna och kroka arm.

Så tänker jag kring Värmland och Karlstad också. För att undvika hamna i ”bygg gärna – men inte här” – sjukan är det dags att låta sig inspireras över alla led. Lek med tanken på att vi släpper all prestige och bara fokuserar på att göra.

Communicare säger att de förändrar världen – en människa i taget. Det gillar jag… för du är faktiskt viktig. Men nu är frågan – Kan vi vara viktiga tillsammans? Kan vi skapa en arena för näringsliv där fokus ligger på samverkan. För mig betyder det gemensam handlingskraft!

Ikväll kommer Mongara fokusera på att inspirera våra vänner till Tillväxt – Inåt, utåt och framåt. Det är bara första steget av många kommande.

Jag är övertygad!

I helgen har jag gjort något helt annat än vanligt familjemys. Jag och bästa maken har sålt det surdegsbröd han bakar, på Barnmässan i Karlstad. Det var fantastiskt att möta en kund rakt över disk igen. Det börjar vara några år sedan kassan i Konsum på Ålidhem i Umeå.

Det var en fröjd att sälja en produkt som är framtagen på värmländska ingredienser som inte bara gör gott för magen utan också miljön. När vi stod där och sålde som mest på lördagen kände jag plötsligt hur övertygad jag var.

Övertygad  att det är roligt att sälja det goda vi har i Värmland och framför allt övertygad att vi är fler i Värmland som måste upp på tårna.

En kille som vet hur viktigt det är att vara på tårna för att sälja och skapa tillväxt är Magnus Henrichsson på Ninetech. Du är välkommen att lyssna på Magnus på vårt tillväxtseminarium den 19 april.

Nu kör vi! ;-)

Det har hänt en del i Värmland!

När jag flyttade till Karlstad 2008 hade jag med mig ett uppdrag. Jag var platsansvarig för att etablera och köra Company Matchmaking, som var ett mycket framgångsrikt event med speed-dating för företag. I samband med tidig research till det jobbet fick jag en stor utskällning per telefon. Från en ”mäktig” man. Han sa att jag minsann inte kunde tro att jag/vi skulle komma till Värmland som privat aktör och tjäna pengar sådant som redan görs i Värmland. Bla bla bla.

Han la bokstavligen in sitt veto och jag valde att fokusera på andra delar av min verksamhet.

Det har hänt en del i Värmland sedan 2008 och det är jag glad över. Den mannens beteende hör stenåldern till. Det som sker nu är bland annat följande..

I måndags kunde vi läsa en ledare i lokaltidningen om hinder för småföretagare. Igår kunde vi läsa en debatt om utveckling i lokaltidningen om att Värmland visst är innovativt. Idag kan vi läsa en ekonomikrönika i lokaltidningen om att vi borde införa rött kort till idédödare.

Jag säger ja, ja och ja. Att det finns hinder, det vet vi. Att det finns innovation det vet vi och att införa rött kort till idédödare kan inte ses som annat än briljant (önskar jag hade skrivit den krönikan själv).

Men till syvene och sist räcker inte detta. Vi måste göra något också. Med vi så menar jag också VI som bor i Värmland. Vi kan inte vänta på någon quick fix från den andra parten!

Då min affärsidé bygger på stora delar samhällsnytta så har jag gjort mitt aktiva val klart. Mongara Värmland ska lansera en Tillväxtskola – från idé till handling under våren. Den skolan kommer vara öppen för de som vill utveckla sig och sin verksamhet med fokus på Tillväxt. Jag vet ännu inte hur detta kommer tas emot men jag måste pröva.

En stor kund (i Värmland) sa – Vi måste öppna upp för omvärlden!

Jag håller med! Öppna och agera!

Vad tycker du?

 

 

Balans!

 

Jag sitter med en kartläggning av Kvinnors företagande i Värmland bredvid datorn. På andra sidan datorn ligger Utlysning av medel i programmet Främja kvinnors företagande.

Kartläggningen visade inga stora nyheter. Jag citerar sammanfattande slutsatser: ”Det finns skillnader i kvinnors och mäns företagande i Värmland som kan kopplas till kvinnors och mäns sysselsättning i olika branscher och förmodligen till traditioner.”  (oj!)

Utlysningen innehåller följande: ”Huvudsakliga stödmottagare är kommuner, kommunförbund… Bidrag lämnas normalt inte till enskilda personer eller företag.”

Okej. Om vi företagare vill söka medel för att stimulera tillväxt och göra skillnad så är det alltså inte enkelt. Först måste vi alliera oss med någon offentlig part, sedan ska formaliteterna manglas och sedan några varv till. Det är visserligen bra med engagerade tjänstemän och politiker etc men vi når ju ingen effekt om inte företagen kan söka medel direkt.  Det finns ingen balans i rådande system.

Men skam den som ger sig. Tillsammans med bästa kollegorna  kan vi utveckla de företag som vill skapa tillväxt. Inåt, utåt och framåt!

Kossan i nätverket – snällast vinner!

För något år sedan föreläste jag och en kollega om Kossan i nätverket – den som är snällast vinner. Vi använde oss av två fiktiva figurer i ett resonemang. Det var Klara Ko (snäll, medveten, givers gain) och så var det Mårten Gås (snäv, maktdriven, hierarkisk) som tillskrevs olika egenskaper utifrån vår omvärldsbevakning och en del teori. Slutsatsen var att kossan i nätverket vinner alltid.

Publiken skrattade ofta men skruvade på sig ibland.

När jag försöker kryssa fram i det värmländska näringslivet brukar jag tänka på den föresläsningen. Ibland träffar jag Klara (det behöver inte vara en kvinna) och ibland Mårten (det behöver inte vara en man). Hur jag än vänder och vrider på det, måste man känna någon som känner någon för att komma vidare. Frusterande om man har dåligt tålamod ;)

Nåväl. Idag har jag träffat Klara Ko-typen och det är baske mig glädjande och inspirerande att somliga bjuder till. Det kommer att ge resultat! För mig handlar ord som snäll och fin, inte att vara kvinna. Det handlar om att samverka och se möjligheter tillsammans. Att skapa tillväxt!

Är du snäll idag?

 

 

Nya tider väntar

Idag har jag haft möte med Juniorhandelskammaren (JCI Solstaden) och blir så glad och stolt över den attityd som växer fram. Starkare och starkare och inte bara inom JCI utan även på andra håll i det värmländska näringslivet.

Den attityd jag pratar om är en stark framåtanda och framför allt Givers Gain. Man gör saker tillsammans och tar ut både kunskap och erfarenhet. Det finns en ödmjukhet för varandra och det är inspirerande.

Nya tider väntar och vi vet vad som krävs i arbete och engagemang. Jag känner mig glad över att stängda nätverk och revir kommer vara ett minne blott snart. Tillsammans är vi starka och det behöver vi inte skryta om. Det är ett faktum!

 

Allt gott!

/ Li

Fat and happy…

När jag läste min kollega Anders blogginlägg om tillväxt kom jag att tänka på ”Fat and Happy” som motsats…alltså de företag och organisationer som kommer hävda att ”vi har gjort så här i 20 år och det har fungerat bra” in i döden! De företag och organisationer som inte vill lära upp en ny generation och de som är mätta när de ser på siffrorna längst ner.

På idg.se hittar jag en snabb och ganska rolig lösning för dig som vill agera redan nu :)

För Värmland som står inför en jätteutmaning med pågående generationsväxling och blytunga industrier känns det intressant att fundera på matchen tillväxt-fat and happy. Jag vill inte gissa hur matchen går men faktum är att trender pekar på att innovation är här för att stanna. Och vad har innovation med tillväxt att gör kanske du tänker?

Svaret är ganska mycket. Om du exempelvis ska öka produktionen i ett företag måste du tänka rätt och tänka nytt. Kolla gärna in en superintressant blogg på www.innovationfortillvaxt.se

För mig är begreppet tillväxt synonymt med att det händer saker. Att man kommer vidare och arbetar med nya rutiner. För att komma dit behöver man ofta göra en förändring i både tanke och handling. Det vill säga att jag kan inte bara tänka att jag eller mitt företag ska vara i främsta ledet. Jag måste också skapa handlingsplaner och motivation…och återkoppling.

Men gud så jobbigt kanske du tänker men det är faktiskt inte värre än att du bestämmer dig.

  • Tillväxt i den egna kompetensen?
  • Tillväxt i företaget?
  • Tillväxt i din omgivning?

Välj ett alternativ och börja resan. Du vill nog inte vara eller bli fat and happy…

”You don’t have to be a genius or a visionary or even a college graduate to be successful.

You just need a framework and a dream.” – Michael Dell

 

 

 

Barren eller skogen?

”Tjänsteföretagen spår en starkare konjunktur den kommande tolvmånadersperioden medan industrin spår en avmattning.” – Småföretagarbarometern hösten 2011.

Den här barometern (även kallad barren) visar på ett statistiskt vis hur småföretag upplever sysselsättningsgrad, tillväxt och orderingång bland annat. I Värmland backar vi lite, från 108 till 80 medan det nationella talet ligger på 83.

Visst är det trist att vi som vanligt hamnar långt ner på listor kring företagsamhet och tillväxt. Visst är det trist att folk hela tiden fokuserar på att vi har dålig infrastruktur och dålig attityd. Jag håller med. Det är oundvikligt att missa hur dåligt tågen går och det är oundvikligt att missa när man möter de som viker ner blicken när man säger utveckling. För det var bättre förr. Innan SJ blev privatägt och innan nya generationer ville utveckla ett fantastiskt län.

Om den s.k barren visar på hur klent Värmland matchar med omvärlden så vill jag tipsa om en promenad i skogen (även kallad verkligheten).

I skogen finns det nyfikenhet, kreativitet och beslutsamhet hos många förtagare och entreprenörer. Kunskap och attityd i en härlig förpackning. Jag tycker det är på tiden att de får uppmärksamhet och fokus. Mer best practise! Mer inspiration! Mer verklighet!

Från en stubbe i skogen.

/ :) Li

Ps..Det handlar inte om att frälsa Värmland eller Sverige. Det handlar om att med några enkla grepp synliggöra det som redan finns.

 

Bryta mönster?

Värmland är visserligen sämst på företagande för kvinnor och unga. Vi har en dålig tillväxt också. Men faktum är att Värmland är bra också.

Värmland är bra på att analysera.

Värmland är bra på att kommentera.

Värmland är bra på stora satsningar.

Värmland är bra på kluster.

Trot eller ej, men Värmland är bra på företagande också. För i de lokaler där det finns företagare så finns det tonvis med handlingskraft. Det finns högkvalitativa tjänsteföretag som satsar nationellt. Det finns superdrifta mässarrangörer. Det finns It-kompetens i parti och minut. Det finns innovation….med mera med mera.

Det jag vill komma till är följande;

Om man i Värmland vill bli bra på företagande och ha en hög tillväxt så är det hög tid att lyfta blicken. Se alla tjänsteföretag som bubblar över av ideér och drivkraft. Se dem och använd dem! Företagen finns i Värmland och under rätta förutsättningar kommer de att ge massor med tillväxt. Det företagsamma Värmland arrangerade idag ett ”Business Talk – med och för företagare”. Ett praktexempel på att det finns mycket drivkraft och motivation.

Släpp taget, bryt mönstret – gör något som chockerar! Skapa en näringslivsgala och räkna alla icke formella kluster som samarbetar för gynnsamma affärer på orten. Gör vad som helst, men prata inte mer om stora satsningar. Då kommer tillväxten. Jag lovar!

Mongaras affärsidé bygger på samhällsnytta. Att leverera utbilning och konsultstöd som praktiseras av de människor som driver näringslivet framåt. Det går bra, vi blir väl bemötta! Trots att vi vågar bryta mönster.

/ Li

 

 

 
   Beat diabetes   Diabetes diet