Jag har en gammal artikel liggande på mitt skrivbord. Den delar plats med kom-ihåg lappar, visitkort, hörlurar, kvitton, vatten och lite annat. Till synes ett stökigt skrivbord men jag vet exakt var artikeln ligger. Idag tog jag fram och tittade på den igen.
Rubriken är ”Din utveckling skapar tillväxt” och det är Lars Kry, koncernchef på Proffice som resonerar kring hans syn på tillväxt. Det som är så intressant med denna artikel är att Lars vill vi ska bredda synen på tillväxt. Växer människor så växer bolag. Rent teoretiskt är det helt sant. Bolag växer inte utan dess fundamentala organism…människor.
Visst finns det undantag som bekräftar regeln. Vissa bolag växer ändå men de skor sig på andra bekostnader och kanske en och annan gång drivs i affärsmannaskapets gråzon och senare svart zon.
Vissa bolag växer och vill stanna så, utan att bli Fat and Happy. Då kanske man får ta sig an tillväxt ur ett annat perspektiv. Att hitta nya processer för att tillvarata kreativitet. Nya processer som kanske passar de ägarledda direktiven och omvärlden. Att vila sig i form, utan att tappa mark
Fundera på om ni är nöjda efter att affärsplanen implementerats?!
Oavsett var just du befinner dig i förhållandet till begreppet tillväxt så tror jag så här;
Om alla parter i näringslivet höjer blicken lite grann och faktiskt gör som Lars Kry säger ”Bredda synen på tillväxt. Fokusera på att skapa möjligheter” så kommer Sverige 2020 se annorlunda ut än Sverige 2010.
Mongara gör vad vi kan för att bidra till Sverige 2020 och snart kommer vi till Karlstad. Resan har börjat!


